Mô tả công việc
- Tham mưu, tư vấn cho Ban lãnh đạo về chiến lược nguồn nhân lực, cơ cấu nhân sự, chính sách phát triển nhân lực trong trung hạn, dài hạn đảm bảo thực hiện được chiến lược phát triển của Tập đoàn
- Tư vấn, đề xuất, xây dựng/ triển khai các hệ thống nhằm đảm bảo thực hiện tốt các chức năng quản lý, đánh giá hiệu quả nguồn nhân lực và tạo ra môi trường làm việc chuyên nghiệp/ hiệu quả.
- Hoạch định chiến lược nguồn nhân lực Công ty trên cơ sở xu hướng phát triển ngành nghề kinh doanh của Công ty, giá trị cốt lõi cần xây dựng, định hướng phát triển của doanh nghiệp;
- Lên kế hoạch tuyển dụng nhân sự hàng tháng/ hàng quý/ hàng năm đáp ứng nhu cầu về nhân lực trong ngắn, trung & dài hạn của Tập đoàn
- Xây dựng kế hoạch và triển khai các chính sách phát triển văn hóa doanh nghiệp; các chương trình đào tạo & phát triển nguồn lực của tổ chức phù hợp với yêu cầu mới.
- Triển khai và giám sát thực hiện các chế độ chính sách nhân sự (lương, thưởng, phúc lợi...). Giải quyết các công việc liên quan đến quan hệ, kỷ luật lao động, thi đua, khen thưởng.
- Xây dựng và kiểm soát ngân sách Hành chính-Nhân sự của Tập đoàn
Yêu cầu công việc :
- Nam/Nữ từ 35 tuổi trở lên;
- Tốt nghiệp Đại học trở lên chuyên ngành Quản trị nhân lực, Luật, Quản trị doanh nghiệp…
- Từ 8 năm kinh nghiệm trong nghề Nhân sự trở lên, tối thiểu 5 năm kinh nghiệm tại vị trí tương đương của các công ty qui mô từ 500 người trở lên;
- Nắm vững các quy định của pháp luật liên quan đến Hành chính nhân sự;
- Có óc sáng tạo, tư duy logic, tầm nhìn và khả năng hoạch định tốt.
Quyền lợi :
- Mức lương : từ $1000
- Chế độ BHYT,BHXH,BHTN đầy đủ theo luật lao động
- Tăng lương định kỳ,du lịch nghỉ mát hằng năm.
- Nghỉ phép,lương tháng 13,14….
CÁCH THỨC NỘP HỒ SƠ
* Hồ sơ bao gồm:
-
CV và và hồ sơ xin việc (CV có đính kèm ảnh);
-
Bản mềm gửi về địa chỉ email của Tập đoàn, Tiêu đề email: Họ tên_ Vị trí ứng tuyển
-
hoặc ứng viên nộp trực tiếp tại Văn phòng.
* Lưu ý:
-
Chấp nhận hồ sơ photo, hoàn thiện khi trúng tuyển bao gồm (CV, Sơ yếu lý lịch, Bằng cấp, chứng chỉ, Sổ hộ khẩu photo, CMND Photo, 2 ảnh 3x4….)
-
Không nhận Hồ sơ không đáp ứng yêu cầu công việc
-
Không trả lại hồ sơ nếu không đạt yêu cầu
* Liên hệ:
-
Email nộp hồ sơ trực tuyến: tuyendung@dankogroup.com.vn theo cú pháp : Họ và tên_ Vị trí ứng tuyển
-
Hoặc nộp trực tiếp tại: Công ty Cổ phần Tập đoàn Danko
-
Trụ sở chính: Tầng 1, nhà C6, đường Trần Hữu Dực, KĐT Mỹ Đình 1, phường Cầu Diễn, quận Nam Từ Liêm, Hà Nội
-
Chi tiết liên hệ Hotline : 0902191138